「社員数8名、20代から60代の幅広い年齢層、地方、応募0の企業が、 どうやって優秀な学生の採用に成功できたのか？」 ”人事を知って、会社が変わる・生き方が変わる“ 「人事の寺子屋 基礎コース 第3期」 Day.3の講義は、 ◆ 採用戦略の描き方 ◆ 面接の技法 というテーマでした。 欲しい人材と出会うための戦略は、どのようにすれば……

6月4日、人事の寺子屋 Day.2を開催しました。 テーマは、 ・経営が期待する人事の仕事 ・人員掌握の仕方 ・社員面談の極意 でした。 人事の寺子屋が大切にしていることは、自分の答えを出すことです。受講生は、「自ら考え、問い、自分の答えを出す」ことが求められます。 Day.2では、 「会社とは何か？」 「人事制度の“価値”と……

「私がチーズガーデンの経営で大切にしてきたこと~35年の軌跡~」 株式会社庫や 創業者 会長 手塚 清 氏 × 人事の寺子屋　主催　畑 敬子 【ここでしか話せない経営の話】 那須高原でチーズガーデンを運営する株式会社庫やの創業者手塚清氏をお招きし、人事の寺子屋「経営を学ぶ」シリーズ第1回トークセッションを開催しました。 35年間の経営……